株式会社メリル、ボッシュ株式会社で300名超参加のAI活用研修を実施「知る」から「使える」実践へ

2026.01.16 / 最終更新日：2026.01.16

研修の概要

研修は「”知っている人”から”使える人”になるためのAI活用研修」と題され、株式会社メリル代表取締役の中島大介氏が講師を務めました。対面とオンラインのハイブリッド形式で行われ、以下の内容がアジェンダとして組まれました。

自己紹介
生成AIの基礎
プロンプトの作り方
【実践編】明日から使えるAI活用事例
おすすめのAIツール
さいごに
質疑応答

研修では、生成AIの仕組みや「なぜAIは言葉を話せるのか」といった本質的な部分から解説が始まりました。生産性を最大3倍に向上させるデータも紹介され、効果的なAI活用の土台が築かれました。また、「役割を与える」「目的と背景を伝える」といった6つのプロンプト作成原則が、具体的な例を交えながら紹介されました。

実践編では、議事録作成やメール返信といった基本的な活用法から、NotebookLMを用いた高精度なリサーチ、Cursorでのモックアップ制作、AIファインチューニングといった高度な活用法までが実演されました。さらに、ChatHub、Aqua Voice、Plaud Noteなど、業務効率を高めるAIツールも紹介され、参加者の実務への応用が後押しされました。

研修開催の背景

2022年11月のChatGPT登場以来、ビジネス環境は大きく変化し、生成AIは業務効率を左右する「必須スキル」へと進化しています。しかし、多くのビジネスパーソンはAIの存在を「知っている」ものの、実際に業務で「使いこなせている」人はまだ少ないのが現状です。AIツールを試しても期待通りの結果が得られずに諦めてしまったり、活用方法が分からずに放置してしまったりするケースも少なくありません。

ボッシュ株式会社では、このような状況を乗り越え、グループ全体でAIを「使える」から「使いこなせる」状態を目指すため、今回の研修開催に至りました。

研修当日の様子

研修は、AI初心者から中級者まで幅広いレベルのボッシュ株式会社の社員が参加する中で、全員が共通の理解基盤を持てるよう、基礎から丁寧にスタートしました。

AI関連の用語解説スライドが映し出されたプレゼンテーションの様子

YouTubeチャンネル「ウェブ職TV」の運営者としても知られる中島大介氏が、難しい専門用語を分かりやすく、楽しく伝えるスタイルで研修を進めました。AI（人工知能）、LLM（大規模言語モデル）、プロンプト、ハルシネーション、GPTsといった基本用語から解説し、「なぜAIは言葉を話せるのか」という本質的な問いに対しては、Transformerという技術原理を「次に来そうな単語の確率分布を計算して選ぶ」という説明で紐解き、参加者の理解を深めました。AIが「考えているのではなく、確率で単語を選んでいる」という仕組みを知ることで、AIの得意なことと苦手なことへの理解がより深まったことでしょう。

会議室でセミナーが開催されており、講演者が「ネット」と「AI」を活用した顧客獲得方法についてプレゼンテーションを行っています

研修の後半では、AIから質の高い回答を引き出すための「プロンプト作成術」が詳しく解説されました。多くの人がAI活用で挫折する原因は、効果的な指示の出し方を知らないことにあります。特に好評だったのは、新規事業企画書を作成する詳細なプロンプト例の紹介です。背景情報、出力形式、制約条件、段階的指示、検証指示まで盛り込まれた実践的なプロンプトは、参加者に「ここまで具体的に指示すれば良いのか」という気づきを与えました。中島氏の「常にAIを活用している」「ドライブ中もAIと会話している」という実践的な姿勢は、多くの参加者に感銘を与えたようです。

研修受講者の声

研修終了後、ボッシュ株式会社の参加者からは多くの肯定的なフィードバックが寄せられました。

Bosch Training Center Japanで開催されたAI活用セミナーの集合写真

AI活用の可能性に関する学び
生成AIでできることの幅広さや進化の速さに驚きの声が多く、漠然としていたAIのイメージが整理され、「AIで何ができるのかを考える視点が身についた」「使い方次第で可能性が大きく広がると感じた」といった意見がありました。
実践的な活用事例の価値
NotebookLMやChatHubなど、複数の生成AIツールや具体的な活用例が紹介されたことで、実務での活用をより具体的にイメージできたとの評価がありました。「検索や資料整理など、すぐに試せそうな機能がある」「業務効率化につながりそう」といった声から、実践を意識した内容が高く評価されたことが分かります。
行動変容のきっかけとなった
多くの参加者が「まずは使ってみることが大切」「AIと共に仕事をする意識を持ちたい」と感じたと回答しており、AI活用への心理的ハードルが下がった様子がうかがえます。ハルシネーションや倫理面への懸念を認識しつつも、使わないのはもったいないと捉え、日常業務の中で少しずつ取り入れていきたいという前向きな姿勢が見られました。

これらのフィードバックから、研修の目的である「理解する・想像する・活用する」が十分に達成されたことが確認できます。

ボッシュ株式会社のレポート記事はこちらです。

https://www.talent-book.jp/bosch/knowhows/60464

企業研修のお申し込み方法

本研修に興味をお持ちの法人様は、下記フォームよりお申し込みください。内容と日程調整の上、株式会社メリルよりご連絡いたします。

https://forms.gle/JfVgHn196RQggKDx5

※応募されたすべての企業様に研修を行うことをお約束するものではありません。採用された企業様にのみご連絡しますので、予めご了承ください。
※オフライン開催の場合、株式会社メリル指定地域（大阪）以外での実施には交通費のご負担をお願いしております。
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